Unsere Projekte

Unsere Projekte verbinden Bildung, Teilhabe, Antidiskriminierung und interkulturellen Austausch – in Sachsen und international.

Ausgewählte Projekte

A modern healthcare training room where staff attend a digital presentation on a smart screen.
A modern healthcare training room where staff attend a digital presentation on a smart screen.
Aus- und Weiterbildungszentrum für Sonderpädagogik in Ulaanbaatar
Diverse colleagues sharing lunch and snacks at a business meeting table in an office.
Diverse colleagues sharing lunch and snacks at a business meeting table in an office.
Internationale Bildungs-, Austausch- und Kooperationsprojekte
Naadam-Fest, kulturelle Begegnung und interkultureller Austausch
Unternehmen mit Respekt

Mit dem Projekt „Unternehmen mit Respekt“ setzt sich der IAE e.V. für eine offene, vielfältige und respektvolle Arbeitskultur in der Region Chemnitz-Zwickau ein. Aufbauend auf langjährigen Erfahrungen in der politischen Bildungsarbeit mit Auszubildenden wurde das Projekt gezielt auf Unternehmen ausgeweitet.

Im Mittelpunkt stehen Trainings, Coachings und transkulturelle Workshops, die Betriebe dabei unterstützen, Diskriminierung abzubauen und ein respektvolles Miteinander zu fördern. Gleichzeitig werden Unternehmen darin begleitet, eigene Herausforderungen zu reflektieren und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.

Ein besonderer Bestandteil ist die Entwicklung eines Siegels „Unternehmen mit Respekt“, das Engagement sichtbar macht und gesellschaftliche Anerkennung schafft. Ziel ist es, langfristig eine diverse und wertschätzende Unternehmenskultur zu stärken.

Das Projekt ist durch die Bundeszentrale für politische Bildung (bpb) gefördert.

Projektleitung: Marie Reh, Bildungsreferentin
IAE e.V.

BNE in Unternehmen – Weiterbildung

Dieses Projekt richtete sich gezielt an Erwachsene und Unternehmen als wichtige Lernorte für nachhaltige Entwicklung. In Workshops und Weiterbildungen wurden Ansätze vermittelt, wie Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE) in betriebliche Strukturen integriert werden kann.

Teilnehmende erhielten Einblicke in Themen wie nachhaltiges Wirtschaften, Erwachsenenpädagogik und die Entwicklung praxisnaher Bildungsformate. Dabei wurde besonders darauf geachtet, sowohl gesellschaftliche als auch wirtschaftliche Perspektiven zu verbinden.

Das Projekt zeigte, dass nachhaltige Entwicklung nicht nur ein Bildungsthema für Schulen ist, sondern auch eine zentrale Rolle in der Arbeitswelt spielt – und dort aktiv gestaltet werden kann.

Gefördert durch Engagement Global mit Mitteln des BMZ sowie durch das Sächsische Staatsministerium für Kultus.

Projektleitung: Benjamin Schumann, Bildungsreferent IAE e.V.

Arbeitswelt von Morgen

Das Projekt „Arbeitswelt von Morgen“ beschäftigte sich mit der Frage, wie unsere Arbeitswelt in Zukunft aussehen wird. In interaktiven Projekttagen setzten sich insbesondere Berufsschüler:innen mit Themen wie Klimawandel, Digitalisierung, Migration und Ressourcenknappheit auseinander.

Ziel war es, globale Herausforderungen greifbar zu machen und deren Einfluss auf konkrete Ausbildungsberufe zu reflektieren. Durch Diskussionen, Gruppenarbeiten und kreative Methoden entwickelten die Teilnehmenden eigene Vorstellungen von einer nachhaltigen und gerechten Arbeitswelt.

Ein besonderer Fokus lag auf Diversität, interkulturellem Verständnis und dem Umgang mit Diskriminierung. Das Projekt förderte kritisches Denken, Zukunftskompetenzen und die aktive Mitgestaltung gesellschaftlicher Entwicklungen.

Gefördert durch Engagement Global mit Mitteln des BMZ sowie durch den Freistaat Sachsen und Klub 2025.

Projektleitung: Benjamin Schuhmann, Bildungsreferent IAE e.V.